2024年5月31日上午，“产改赋能，向‘新’而行”蒙娜丽莎集团工会工作阶段总结及表彰大会在知行生活馆六楼知行厅召开。

会上，集团工会主席蔡莉莉进行了工会阶段性工作总结汇报和下阶段工作动员。会议表彰了工会服务之星、优秀工会骨干、先进工会小组以及获得区级以上技能竞赛奖的先进个人和团队。同时，还对2024年度“最美职工”进行了表彰。南海区总工会兼职副主席、全国劳动模范、蒙娜丽莎集团副总裁刘一军现场肯定了蒙娜丽莎集团工会工作，鼓励获表彰人员继续发扬工匠精神，工会在公司内部营造积极向上的氛围，激励更多优秀的同事，培养更多劳模先进，提升竞争力。

集团工会在集团党总支和上级工会的领导下，全面贯彻落实党的二十大精神，认真落实习近平总书记对工会工作的重要指示批示精神，持续深化工会改革创新，深入开展产业工人队伍建设改革工作。近几年，集团工会以打造下沉式“四型”工会为重点工作内容，即推动工会组织、职能、服务和阵地下沉一线，打造学习型、服务型、自治型和创新型工会，促使企业与职工共同成长、共同发展，在企业高质量发展过程中发挥工会力量。回顾过去一年，集团工会工作主要围绕以下五点开展：①加强工会组织建设，提升工会工作质效水平；②推进企业文化建设，打造“幸福职工”服务品牌；③完善劳动竞赛体系，培养高素质产业工人队伍；④深化工会小组服务，推动职工服务持续有效开展；⑤强化社会责任担当，以公益行动回馈社会。

新质生产力的本质是先进生产力，工人阶级是先进生产力和生产关系的代表，两者具有天然的联系。在加快发展新质生产力、推动高质量发展中，作为工人阶级群众组织的工会大有可为、大有作为。

下阶段，集团工会要引导职工增强发展新质生产力的信心和决心，引领广大职工站在发展新质生产力的最前列。具体将通过以下四点展开工作：①组织职工广泛深入持久开展劳动和技能竞赛，以及群众性创新创造活动；②持续发挥劳模创新工作的示范带动，推动生产组织创新、技术创新、成果创新；③发挥劳模评选表彰导向作用，积极组织职工参与上级开展的劳模、工匠、最美职工、先进工作者的选树工作，在公司内部注重推优树典型；④拓宽工会建设交流途径，推进智慧工会建设，加快推进工会创新成果向新质生产力的转化。

相信在广大职工群众的参与和支持下，蒙娜丽莎集团工会的工作会越做越好，为蒙娜丽莎高质量发展贡献“工”字力量!